Pular para o conteúdo principal

Terapeuta Ocupacional

Descrição da vaga

O Geros Center se encontra dentro das instalações do Lar Sant'Ana Pinheiros e é umas das unidades da Liga que atende a idosos com profissionais especializados e equipamentos de primeira linha para qualquer necessidade. Possui uma equipe multidisciplinar que atua com diversas atividades físicas, intelectuais e manuais, sempre desenvolvendo o melhor serviço com todo carinho e dedicação que a pessoa idosa merece.

Estamos em busca de um(a) Terapeuta Ocupacional para compor nosso time, atuando na promoção da autonomia, funcionalidade e qualidade de vida dos idosos do Geros e Lar Sant'Ana.

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar avaliação funcional, cognitiva e ocupacional dos idosos no ingresso e periodicamente.
  • Elaborar planos de intervenção individualizados, considerando necessidades motoras, cognitivas, emocionais e sociais.
  • Conduzir atividades terapêuticas individuais e em grupo (coordenação motora, atividades manuais, treino cognitivo, exercícios de funcionalidade).
  • Estimular e treinar habilidades da vida diária (AVDs e AIVDs) para promoção de autonomia.
  • Acompanhar a evolução dos idosos, registrando impactos terapêuticos e ajustando abordagens quando necessário.
  • Desenvolver atividades que estimulem autoestima, criatividade, socialização e senso de pertencimento.
  • Propor atividades ocupacionais que promovam engajamento, prazer e bem-estar emocional.
  • Identificar riscos, limitações e alterações funcionais, sinalizando à equipe e familiares quando necessário. 
  • Orientar idosos e equipe sobre estratégias de segurança em atividades e ambientes. 
  • Monitorar participação dos idosos nas atividades do espaço, prevenindo quedas, fadiga e desconfortos. 
  • Registrar avaliações, evoluções, intervenções e observações clínicas em prontuário. 
  • Elaborar relatórios técnicos para suporte à equipe, direção e familiares, quando demandado. 
  • Manter controle das atividades terapêuticas e materiais utilizados. 
  • Participar de reuniões de alinhamento, discussão de casos e planejamento interdisciplinar. 
  • Atividades de Integração com a Equipe Multidisciplinar
  • Atuar em parceria com profissionais como educadores físicos, psicólogos, cuidadores e enfermeiros. 
  • Colaborar com o planejamento de atividades coletivas, projetos e campanhas internas. 
  • Contribuir com avaliações interdisciplinares e planos integrados de cuidado. 
  • Compartilhar informações sobre evolução dos idosos para garantir continuidade terapêutica. 
  • Promover oficinas, rodas de conversa e atividades educativas sobre bem-estar e envelhecimento ativo. 
  • Apresentar orientações técnicas aos idosos, familiares e equipe, quando necessário. 
  • Participar de treinamentos internos e programas de atualização. 
  • Colaborar com estratégias que incentivem longevidade saudável e engajamento nas atividades do espaço.

Requisitos e qualificações

Formação Acadêmica:

  • Graduação completa em Terapia Ocupacional.
  • Pós-graduação em Gerontologia, Saúde do Idoso ou áreas correlatas.

Experiência Profissional:

  • Atuação na área de Gerontologia, reabilitação ou grupos de idosos será um diferencial;
  • Experiência com terapias para idosos, reabilitação funcional ou centros-dia será um diferencial também.

Competências técnicas e comportamentais

  • Avaliação funcional e ocupacional de idosos;
  • Técnicas de estimulação cognitiva e reabilitação funcional;
  • Condução de terapias individuais e em grupo;
  • Conhecimento sobre envelhecimento ativo e gerontologia;
  • Capacidade de elaborar planos terapêuticos, relatórios e registros clínicos;
  • Técnicas de adaptação funcional e orientações para AVDs/AIVDs.
  • Vivência com grupos de convivência e oficinas ocupacionais.
  • Conhecimentos em tecnologias assistivas e acessibilidade.
  • Cursos específicos em Gerontologia ou Geriatria.
  • Formação complementar em atividades expressivas ou artesanais.
  • Noções de primeiros socorros e prevenção de quedas.
  • Trabalho em Equipe e Colaboração; 
  • Comunicação e Interação; 
  • Gestão da Mudança e Inovação; 
  • Autodesenvolvimento e Gestão do Conhecimento; 
  • Influência e Negociação; 
  • Gestão Emocional.

Informações adicionais

Horário de trabalho: de segunda-feira a sexta-feira, das 14h00min às 17h00min, e aos sábados quinzenais, das 09h00min às 12h00min.

Benefícios:

  • Assistência Médica Amil Saúde S60 gratuito para o colaborador após período de experiência;
  • Desconto em medicamentos em farmácias informando Assistência Médica Amil;  
  • Assistência Odontológica Porto Seguro plano bronze gratuito para o colaborador;
  • Seguro de vida e coberturas (morte, invalidez, auxílio funeral, outros);
  • Licença maternidade estendida (6 meses) e paternidade estendida (30 dias);
  • Bônus de nascimento de filhos no valor de R$600,00;
  • Bolsa de estudos (após 1 ano) de até 60% para cursos de pós graduação / média duração;
  • Descontos com instituições de ensino de 10% a 40%;
  • Desconto 15% no Bazar da Liga;
  • Wellhub e Pluxee Cuida;
  • Vale Transporte (opcional com desconto conforme legislação vigente).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista com o RH
  4. Etapa 4: Entrevista com o gestor
  5. Etapa 5: Carta Proposta
  6. Etapa 6: Medicina Ocupacional
  7. Etapa 7: Contratação

CONHEÇA O GEROS CENTER

O Geros Center


Com saúde, tempo e disposição, quem atingiu a maturidade está pronto para se divertir, cuidar da forma física e saúde intelectual, aprender coisas novas e ainda fazer amigos. Para atender a essas necessidades, nasceu o Geros Center, um espaço dedicado a quem deseja manter um estilo de vida saudável com o passar dos anos, valorizando sua independência e autonomia.


O centro funciona em um espaço especialmente desenvolvido para oferecer atividades como ginástica, aulas de dança, artesanato, pilates, alongamento, coral, poesia ou informática, entre outras alternativas, sempre acompanhadas por profissionais especializados.

 

Impacto Social


Além de promover qualidade de vida, o Geros Center é também uma unidade geradora de recursos da Liga Solidária – uma organização social com mais de um século de atuação, que impacta milhares de pessoas na cidade de São Paulo. Ao fazer parte do Geros, cada cliente também contribui para a continuidade de programas sociais como o Programa Idosos, que promove envelhecimento ativo e saudável a idosos em situação de vulnerabilidade social.


Unidades Geradoras de Recursos


Contamos com uma estrutura própria de unidades geradoras de recursos em São Paulo, pensadas estrategicamente como fontes de recursos para manter o nosso trabalho social. São elas: Colégio Santa Amália, Maple Bear Tatuapé, Lar Sant’Ana (Pinheiros e Butantã), Geros Center, Flat Plaza 50 e Bazar da Liga.

 

Conheça, abaixo, as oportunidades abertas para trabalhar no time social da Liga Solidária. Caso tenha interesse em trabalhar em uma de nossas unidades geradoras de recursos, clique em um dos links abaixo:

 

Colégio Santa Amália: https://santaamaliasaude.gupy.io/

Maple Bear Tatuapé: https://maplebeartatuape.gupy.io/

Lar Sant'Ana: https://larsantana.gupy.io/

Flat Plaza 50: https://plaza50.gupy.io/